定向研究生是怎么回事？有哪些优势？

（1）定向研究生是怎么回事？有哪些优势？

　　近几年来职场竞争越来越激烈，因此求职者若想获得较好的工作职位，就必须积极提升自身专业知识和综合素质，然而攻读研究生可谓是明智的选择。据悉研究生有定向和非定向两种培养模式，近日许多学生想了解一下定向研究生是怎么回事？下面来进行阐述。

定向研究生是怎么回事？

　　定向研究生是按照国家的计划招生，招生时通过合同形式明确就读人士毕业后工作单位的研究生。此种录取类别的学员入学需与原单位、就读院校签订三方就业协议，其户口、档案、人事关系无需转入院校，毕业之后没有报到证和派遣证，因此需继续在原单位工作。

　　注：学员与用人单位签订协议时需了解定向研究生合同有效期限、所学专业、毕业后的工作安排、用人单位提供学习期间的福利待遇以及违约责任等相关情况。

定向研究生有哪些优势？

　　定向研究生的优势有两点。其一，定向研究生入学之前已经确定了自己未来的就业单位，因此毕业之后无需为找工作而四处奔波。另外，就读人士通过其课程学习能有效提升自身专业知识，从而为日后职场增加竞争优势。其二，此种录取类别一般情况下考生就读期间的学习费用由就业单位承担，其经济压力较小，经济压力得到缓解之后，将能以轻松的心态参加专业课程学习。

　　结合以上内容解析，大家了解到定向研究生是按照国家的计划招生，招生时通过合同形式明确就读人士毕业后工作单位的研究生。另外，此种录取类别优势非常多，意向学员可踊跃报考。如有其他在职研究生的疑问，欢迎咨询本网站在线老师。

（2）内蒙古在职研究生委培和定向是怎么一回事

内蒙古在职研究生在报考时，可以发现还有“委培在职研究生”和“定向在职研究生”，对于这部分考生来说，事实上，很多内蒙古在职研究生学员对这两者并不是很了解，更别说报考了。

内蒙古在职研究生单独考试为内蒙古在职研究生考试的一种特殊形式，通俗的理解就是“委培在职研究生”、“定向在职研究生”。大多数内蒙古在职研究生对其不了解，这是因为和众所周知的考研相比，其受众群体比较小，在事实上是为特定企业定制服务的。

参加单独考试的内蒙古在职研究生考生，一般应限于用人单位推荐为本单位定向培养或委托培养的在职人员。单独考试硕士生。内蒙古在职研究生学习期间不转户口，不转人事关系，不转工资关系，学费由考生原工作单位负责，毕业后回原单位工作。最终获得学位证和毕业证。单独考试并不是人人都有机会的，其报名考试时间与全国统考一致。考试费用都是由单位承担。

单独考试内蒙古在职研究生报考条件：

1、大学本科毕业后在本专业或相近专业连续工作四年或以上。

2、政治表现好、业务优秀、已经发表过研究论文(技术报告)或已经成为业务骨干的在职人员，经本单位和两名具有高级专业技术职务的专家推荐，并且是为本单位定向培养或委托培养的考生，可参加单独考试。参加单独考试的内蒙古在职研究生考生可向经国家教育部批准的为在职人员进行单独考试的招生单位申请报名。

3、有所在单位和两名高级专业职务的专家推荐可报内蒙古在职研究生。

4、年龄可放宽到40岁左右。

5、单独考试硕士生学习期间不转户口，不转人事关系，不转工资关系，医疗费由考生原工作单位负责，毕业后回原单位工作。

（3）2024年五邑大学在职研究生定向协议是怎么回事？

五邑大学作为一所重要的综合性大学，在2024年为广大工作人员提供了在职研究生的学习机会。五邑大学在职研究生需签署定向协议是一种国家要求的，统招研指定的招生方式，它要求学校、学员和学员所在的单位共同签署协议，约定学员在成功考上研究生后，读完毕业要继续在原单位就职。本文将介绍2024年五邑大学在职研究生定向协议的相关情况，包括签署流程、协议内容以及对学员的影响。

一、签署流程

（1）入学考试

首先，有意向参加在职研究生定向协议的学员需要参加五邑大学在职研究生的入学考试，包括了全国联考初试和校考复试，并获得录取资格。

（2）确定单位

学员在考前需与自己所在的工作单位进行沟通，确定是否愿意支持其报考研究生，并签署定向协议。

（3）共同签署

学员在成功考取研究生后，由五邑大学、学员个人和学员所在单位共同签署在职研究生定向协议。

二、协议内容

在职研究生定向协议的主要内容包括以下几点。

（1）毕业后继续就职

协议约定学员在完成学业后必须返回原工作单位工作，履行定向服务义务。这是定向协议的核心内容，也是为了确保学员的学习与工作相衔接，充分发挥研究成果在实践中的价值。

（2）服务年限

协议规定学员在职研究生期间学习的年限，一般为2-3年，毕业后需在单位工作一定年限，以履行定向服务义务。具体年限可能根据学校和单位的具体情况而有所调整。

（3）责任和义务

协议明确了学校、学员和单位各自的权利和义务，以及在定向服务期间可能出现的特殊情况的处理办法。

（4）违约责任

协议中通常也会约定违约责任条款，对于未履行定向服务义务的学员将面临相应的违约责任和处罚。

三、对学员的影响

在职研究生定向协议对学员来说，既是一种机遇也是一种挑战。

（1）职业发展

通过定向协议，学员可以在学习期间更好地结合实际工作，在学术研究中探索解决实际问题的途径，为职业发展奠定坚实基础。

（2）稳定就业

定向协议规定了毕业后需继续在原单位工作，为学员提供了稳定的就业保障，避免了毕业后的就业焦虑。

（3）责任担当

签署定向协议意味着学员需要为原单位的发展和进步贡献自己的力量，对于单位和学员本人都是一种责任的担当。

2024年五邑大学在职研究生定向协议是一种特殊的招生方式，通过共同签署协议，学员在成功考取研究生后需回到原单位继续工作，履行定向服务义务。定向协议对学员的职业发展和稳定就业都有积极的影响，同时也要求学员对自己的职业生涯负起责任和担当。因此，有意愿报考定向协议的学员应在选拔考试前与单位进行充分沟通，明确双方的意向，以确保顺利签署协议并顺利完成学业和工作使命。

（4）兰州理工大学在职研究生的定向就业是怎么回事呢会安排毕业联考吗

相信现在的在职人员都会知道，工作是有多么的不容易，工资是多难挣，而同样是做不容易的工作，别人就会比自己高，那是因为别人掌握的专业知识比自己多，而如果我们也想要系统的学习的话，就可以去报考兰州理工大学在职研究生。那么大家就想要知道，这个的定向就业是怎么回事呢，会安排毕业联考吗，那么接下来就跟大家说说具体的情况，好让大家有一个了解。

第一，兰州理工大学在职研究生入学前需要签署定向就业协议

这个定向就业既不是给大家找新的工作，也不是要求大家必须毕业后从事什么工作，实际上只是要求大家在毕业之后，还在现在所工作的单位继续任职一段时间，并且不允许离职，这个就是定向就业，而我们想要入学的话是必须要签署这个定向就业协议的，不签署是不让入学的，这个是国家的规定，并不是学校自行设立的。所以大家选择了这个教学模式就只能签了这个协议。

第二，兰州理工大学在职研究生毕业是没有联考的

我们在入学的时候已经参加过一次联考了，所以在毕业的时候是不需要再参加一次的，毕业考核和毕业考试都是有学校自行组织安排的，这一点大家无需担心，相信大家也是怕学了再来一次联考考核，即使学了这么久也怕考不过去，不能毕业，总是会有一些担心的。这里就明确的跟大家说明，毕业是不会有国家联考要参加的。

（5）青岛理工大学在职研究生单位可以报销学费吗定向学员是怎么一回事

对于很多人来说，本次在职进修的学费也是个不小的辅导，虽然学校方面不要求一次缴清全部费用，但每年的支出算下来也是个不小的数字，所以大家也都想了解一下各种能够减轻自身负担的方法。最近就有不少人来询问青岛理工大学在职研究生单位是否可以报销学费以及定向学员是怎么一回事，下面小编就来回答一下这方面的问题，看完你就能基本了解了。

第一，能否报销学费取决于学员和所在工作单位

本次学费能不能报销跟学校方面没有关系，还是要看学员自己能不能找到为其报销学费的地方，如果自己所在的工作单位有这方面的规定，那么完全可以尝试与其沟通，毕竟不管是哪里都希望自身整体学历水平越高越好，很多地方也确实有这方面的详细规定。但是这些并不是没有条件的，看完下面的介绍你就明白了。

第二，定向学员一般都有签订了相关协议

我们可以发现，在青理工在职研的招生公告文件中有提到招收定向学员，而这里的定向学员其实就是已经与自身所在单位签订了相关协议的学员，后者通常都会为前者报销学费，并且在其他方面比如工作时间安排上提供一些方便，但是一般也都会要求学员毕业后回到原单位继续供职。所以这里面如何取舍就要看学员自己的考虑了。

（6）南京工业大学在职研究生定向就业是怎么回事呢学费还需要自己出吗

在报考各个国内的招生院校之前，大家通常都会先查看目标学校公布的有关说明文件，在这个的文件上，我们可以发现大部分学校都提出了原则上只招收定向就业在职学员的要求，很多人这次想要报考的南京工业大学在职研究生也是如此。那么这里的定向就业是怎么回事呢，选择这种报考类型以后学费还需要自己出吗，这些都是现在大家最关心的问题，下面小编就来简单回答一下，看完你就知道了。

第一，定向就业就是与用人单位及学校签订有关培养协议，学员毕业后会由前者接收

所谓的定向就业，指的是报考人员要先与用人单位和招生院校方面签订毕业后就业相关的培养协议，保证自己在毕业后会被用人单位接收。我们这次报考南京工业大学在职研究生的话，首先要在报名的时候选择定向就业这个报考类型，之后如果能顺利的被招生单位录取，那么要在入学之前签订完成这方面的协议。因此报考人员这次如果把该校的招生专业作为报考目标，除了学历等方面的条件要求需要满足之外，还要提前计划好这方面的相关事项。

第二，在定向就业培养协议当中没有学费方面的硬性规定

在学员们和用人单位所签订的定向就业培养协议当中，一般是没有学费支付方面的硬性规定的，因此学员们的学费能否由用人单位提供支持，要看其与后者的协商结果而定。